230,000円～（基本給・職能給・皆勤手当等含む）　
　※経験により基本給・職能給に加算あり
　※病院経験3年以上　30,000円/月　手当あり
　※ほか該当時支給：役職手当・時間外勤務手当

日勤-9：00～17：00（休憩60分）

4週8休・夏季休暇3日・冬季休暇3日（年間110日）
慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇

初年度10日付与（最高20日）※出勤率規定あり

原則、全額支給（法人規定あり）…車通勤不可
※東急田園都市線二子玉川駅より無料送迎バスあり

年1回給与見直しあり

健康保険・厚生年金・雇用保険・労働者災害補償保険

勤続3年以上

①平成医療福祉グループの中核病院として「絶対に見捨てない。」を
　基本理念とし、私たちは、たくさんのスタッフと充実した
　サービス（病棟、訪問診療、訪問看護、訪問リハ等）で、
　地域のみなさんの生活を支えております。

②地域連携室には前方の看護師2名に加え、在宅支援看護師３名
　および社会福祉士４名が在籍し、日々の患者様の受け入れから
　退院支援までを行っております。
　※3病棟構成（回復期リハビリテーション病棟-2病棟-109床／
　　　　　　　 地域包括ケア病棟-1病棟39床）

③内部・外部の研修会や学会などへの参加費用補助あり！
　スキルアップを目指したい方にもぴったりの職場です。
　当院は包括ケアシステムにおける中核を担う存在、
　リーディングホスピタルを目指しています！

④都市部における“新たな地域連携の形を
　”一緒につくりあげていく仲間を募っております。
　コロナ禍において「分断されつつある」病院や
　施設との繋がりを委員会活動を通し、主体的に企画しながら
　病院のブランドづくりにも関わっていただきます。

【福利厚生】
　・職員食堂（管理栄養士監修）完備
　・職員旅行（国内温泉・劇団四季・ＴＤＬ・ＵＳＪ等）
　・各種イベント（ホテルでの忘年会・運動会・阿波踊り等）
　・福利厚生サービス（「ベネフィットステーション」利用）
　・契約保養所利用補助（会員制ホテルエクシブ）
　・人間ドック利用補助制度（規定あり）
【育児・介護支援】
　・育児時短勤務　小学校卒業まで利用可（他諸規定あり）
　・介護短時間勤務　最大5年まで利用可（他諸規定あり）
　・無料託児所完備（24時間）利用対象：3歳年度末まで
【自己研鑽支援】
　・内部研修会・学会⇒グループ学会への参加と発表、各部門別の内部研修会
　・外部研修会・学会⇒研修会・学会への参加費用補助制度あり

1,500円～／時間

日勤-9：00～17：00（休憩60分）
※勤務時間・日数等は応相談

応相談

勤務日数・時間により付与

全額支給（規定あり）
車通勤不可

健康保険・厚生年金・雇用保険・労働者災害補償保険
※勤務日数・時間により加入