“地域密着型多機能病院”にて患者様のより理想的な在宅復帰支援を連携室からサポートしませんか?
募集要項
- 給与
- 230,000円~(基本給・職能給・皆勤手当等含む) ※経験により基本給・職能給に加算あり ※病院経験3年以上 30,000円/月 手当あり ※ほか該当時支給:役職手当・時間外勤務手当
- 勤務時間
- 日勤-9:00~17:00(休憩60分)
- 休日
- 4週8休・夏季休暇3日・冬季休暇3日(年間110日) 慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
- 有給休暇
- 初年度10日付与(最高20日)※出勤率規定あり
- 通勤手当
- 原則、全額支給(法人規定あり)…車通勤不可 ※東急田園都市線二子玉川駅より無料送迎バスあり
- 賞与
- 年2回
- 昇給
- 年1回給与見直しあり
- 加入保険
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・労働者災害補償保険
- 退職金制度
- 勤続3年以上
- 備考
- ①平成医療福祉グループの中核病院として「絶対に見捨てない。」を 基本理念とし、私たちは、たくさんのスタッフと充実した サービス(病棟、訪問診療、訪問看護、訪問リハ等)で、 地域のみなさんの生活を支えております。 ②地域連携室には前方の看護師2名に加え、在宅支援看護師4名 および社会福祉士3名が在籍し、日々の患者様の受け入れから 退院支援までを行っております。 ※3病棟構成(回復期リハビリテーション病棟-2病棟-109床/ 地域包括ケア病棟-1病棟39床) ③内部・外部の研修会や学会などへの参加費用補助あり! これからスキルアップを目指したい方にもぴったりの職場です。 ※日々の研鑽を積みつつも、業務時間のオンオフのメリハリがつけられる環境があります。 【福利厚生】 ・職員食堂(管理栄養士監修)完備 ・職員旅行(国内温泉・劇団四季・TDL・USJ等) ・各種イベント(ホテルでの忘年会・運動会・阿波踊り等) ・福利厚生サービス ・契約保養所利用補助(会員制ホテルエクシブ) ・人間ドック利用補助制度(規定あり) 【育児・介護支援】 ・育児時短勤務 小学校卒業まで利用可(他諸規定あり) ・介護短時間勤務 最大5年まで利用可(他諸規定あり) ・無料託児所完備(24時間)利用対象:3歳年度末まで 【自己研鑽支援】 ・内部研修会・学会⇒グループ学会への参加と発表、各部門別の内部研修会 ・外部研修会・学会⇒研修会・学会への参加費用補助制度あり
応募・選考方法
- 応募先
- 158-0092 東京都世田谷区野毛2-30-10 世田谷記念病院 総務課人事担当宛
- 試験内容
- 面接※常勤ご希望の場合は筆記試験あり(中学校卒業程度国数英)
- 試験日
- 随時※日程応相談。ご希望日程をお知らせ下さい。
- 提出書類
- 履歴書・職務経歴書・社会福祉士資格証写し
- 締切日
- 随時
- 採用通知
- 面接実施後1週間~10日以内